大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于青岛生育险流产的问题，于是小编就整理了4个相关介绍青岛生育险流产的解答，让我们一起看看吧。
青岛生育津贴报销流程？
青岛市生育保险报销流程
1、具备下列条件的职工，享受生育保险待遇：
(一)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;
(二)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。(必须是孩子出生前的12个月连续足额缴费)
2、报销生育费用包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。职工实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。
3、持下列材料到当地社会保险经办机构申领生育保险待遇：
(一)本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;
(二)正常生育的，提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明或者死亡医学证明;
(三)施行计划生育手术的，提交相关医学证明;
(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的，提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。
青岛生育津贴计算方式？
青岛生育津为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。
根据《山东省企业职工生育保险规定》第十二条 女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。产假天数按照下列标准确定：
（一）女职工正常生育的产假为90天，其中产前休假15天；难产的增加15天；多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天；晚育的增加60天；
（二）女职工妊娠不满2个月流产的，产假为15天；妊娠2个月以上不满3个月流产的，产假为20天；妊娠3个月以上不满4个月流产的，产假为30天；妊娠4个月以上流产、引产的，产假为42天。
青岛城阳生育津贴规定
青岛市城阳区生育津贴计算方式的规定如下：一般孩子出生后就直接入账，生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
青岛生育津贴2021年新标准？
青岛生育保险报销标准
一、女职工生育费用报销标准
1.自然分娩的2000元
2.人工分娩(手剥胎盘术、宫颈裂伤、产钳术、臀位牵引术、胎头吸引术、毁胎手术分娩)的2500元
3.剖宫产的3000元
到此，以上就是小编对于青岛生育险流产的问题就介绍到这了，希望介绍关于青岛生育险流产的4点解答对大家有用。